范文无忧网深圳“五险一金”缴费比例及经办详解
2008年4月26日http://www.51shebao.com/html/54/n-10154.html
问：什么是五险一金?
答：“五险一金”讲的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
一、概述
二、具体比例详解
三、比例汇总说明表
四、办理登记程序
一、概述：
“五险一金”，五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。
员工应参保险种：
1、深户：养老、综合医疗、工伤、失业、生育、固定工、合同工可参加住房积金；
2、非深户：养老、住院或综合医疗或劳务工医疗、工伤、失业保险。
非深户员工参加医疗保险可选择参加综合医疗或住院医疗或劳务工医疗保险，如果选择参加综合医疗保险，单位应提出书面申请；如果单位选择参加劳务工医疗保险，单位应填写《深圳市企业职工参加劳务工医疗保险申请表》并附参加人员名册。
员工参保只能选择一地参保，不能同时两地参保，如一地已参保，应当出示当地社保部门证明。
（一）非深户员工
单位和个人的承担比例是:
1、养老保险（基本养老）单位承担10%,个人承担8%;
2、医疗保险（任选一种）
（1）、综合+地方补充：单位承担6.5%,个人2%;
（2）、住院+地方补充:1%全由单位承担;（2008-3-1新的医保办法规定：单位0.8%，个人0.2%）
（3）、劳务工医疗：单位承担8元/月，个人承担4元/月；
3、失业保险：1%×单位人数×40%（单位承担）；
4、工伤保险：0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）。
缴费工资基数:
非深户员工的养老保险缴费以员工的月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，最低不得低于市最低月工资水平。（特区内最低工资850,特区外最低工资700）
非深户员工的住院医疗保险缴费以市上年度在岗职工月平均工资为基数。(深圳市2006年度在岗职工月平均工资2926元)
（二）深户员工
单位和个人的承担比例是:
1、养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担11%,个人承担8%;共21%
2、医疗保险（综合医疗+地方补充医疗）：单位承担6.5%,个人2%;共8.5%
3、生育医疗保险:0.5%全由单位承担;
4、住房公积金:5%—20%，单位与个人按1：1分别承担；
5、失业保险：1%×单位人数×40%（单位承担）；
6、工伤保险：0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）。
深户员工的养老保险、综合医疗保险缴费以员工的每月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。 (深圳市2006年度在岗职工月平均工资2926元，60%即1756元)
三、比例汇总说明表：
籍
险种
缴费比例
比例分配
缴费工资基数
合计
单位
个人
共济
个人帐户
深
户
员
工
基本养老+地方补充养老
21%
13%
8%
13%
8%
以员工的每月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别按300%或60%为基数。: E M U1 D6 W
综合医疗+地方补充医疗
8.5%
6.5%
2%
不满45周岁的未退休人员，5%计入个人帐户；45周岁以上的未退休人员，5.6%计入个人帐户；退休人员8.05计入个人帐户。(2008-3-1新规定)% O( J7 w, ]0 i
生育医疗
0.5%
0.5%
$ M/ `+ E7 O1 x9 n! l F
0.5%
住房公积金
13%
13%
# d9 Z% R) u" _& n: `5 J" K. L* i0 S
13%
以单位员工的月实际工资总额为基数。
非
深
户
员
工
基本养老
18%
10%
8%
10%
8%
以员工的月工资总额为基数，但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，最低不得低于市最低月工资水平。
:
医疗（任选一种）
综合+地方补充
8.5%
6.5%
2%
不满45周岁的未退休人员，5%计入个人帐户；45周岁以上的未退休人员，5.6%计入个人帐户；退休人员8.05计入个人帐户。(2008-3-1新规定)
与深圳户籍员工缴纳养老保险费的缴费工资基数一样。
住院+地方补充
1%
0.8%
0.2%
6元进入社区门诊统筹基金，1元作为调剂金，其余进入大病统筹基金。
以市上年度在岗职工月平均工资为基数。+ {; ?! P5 I# m. A/ [+ G! W
劳务工医疗
12元
8元
4元
( T1 G' y& N0 H" s
失业
1%×单位人数×40%（单位承担）
以市上年度在岗职工月平均工资为基数。$ Z- O% _# N6 _' w6 r. t
工伤
0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担）
以单位员工的月工资总额为基数
2008年3月1日起实施的《深圳市社会医疗保险办法》有新规定：综合医疗保险费进入个人账户的比例有所提高。 # ?+ z4 J( n! X. M5 \9 B
综合医疗保险参保人建立个人账户，主要用于门诊医疗费用，具体比例如下：7 Q2 g- e8 C4 o; r
１．参保人为未退休人员的，不满４５周岁的人员按缴费基数的５％计入个人账户，４５周岁以上的人员按缴费基数的５．６％计入个人账户；
２．参保人为退休人员的，按缴费基数的８．０５％计入个人账户。其中一次性缴交医疗保险费的，其应划入个人账户的金额按月计入个人账户，并自缴交月的次月１日起逐月计算其连续缴费年限。
四、办理登记程序：,
一）领取相关表格：1、《社会保险登记表》；2、《参加社会保险申报表》；3、《深圳市社会保险基金管理局网上申报意向表》；4、《深圳市社会保险管理局网上服务协议书》。以上表格除《协议书》一式两份外，其他均为一式一份。
（二）提供相关资料：
1、企业：
⑴ 营业执照原件及复印件；
⑵ 组织机构统一代码证书原件及复印件；
⑶ 开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）及复印件或开户许可证原件及复印件或开户银行证明；
⑷ 法人身份证复印件。
⑸ 企业申请网上申报业务经办人的身份证复印件。
2、员工首次参保：
⑴ 非深户:身份证复印件、市公安机关认可的第二代身份证数码照相回执(回执须填写姓名、身份证号码）。
⑵ 深 户：除身份证复印件、市公安机关认可的第二代身份证数码照相回执（回执上须填写姓名、身份证号码），另须附下列之一证件；
①劳动、人事部门调动通知书及复印件；
②院校毕业生分配函件及复印件；
③劳动部门招工表及复印件；
④复、转军人行政介绍信及复印件；
⑤迁户或久居民须提供户口簿及复印件；
⑥蓝印户口簿及复印件。
3、港澳台及外籍员工首次参保
⑴ 台湾居民
①《台港澳人员就业证》原件及复印件；
②《台湾居民来往大陆通行证》原件及复印件。
⑵ 港澳居民
①《台港澳人员就业证》原件及复印件；
②《港澳居民往来内地通行证》原件及复印件。
⑶ 外籍人员
①《中华人民共和国外国人就业许可证》原件及复印件；
②有效护照原件及复印件。
4、本市员工（包括深户、非深户）在市内正常流动的，提供社会保险电脑号。
5、企业申请网上申报业务的，需提供经办人身份证及复印件。
四、表格填写方式，填写表格，字迹应当工整。
五、缴费方式：委托银行扣款，（中国银行、工商银行、建设银行、农业银行可较快扣款到帐，其它行七日后扣款到帐）。每月21—26日为社保费托收时间。
六、受理时间：当月15日前，受理当月参保。
七、如实申报，否则，法律后果自负。
八、网址：www.szsi.gov.cn 电话查询：96888